Arnonissa on meneillään strategiaprosessin tärkein vaihe: strategian eläminen todeksi.
Jotta strategian ydin pysyy kirkkaana arnonilaisten mielessä, toteutimme koko vuoden mittaisen sisäisen strategiaviestinnän prosessin. Arnonilaiset kokoontuivat vuorollaan tiimeittäin pohtimaan, miten must win battleissa selvitään voittijana aivan tavallisina työpäivinä.
Tiimien pohdintojen tulokset oivalluttivat kollegoja kuukausittain sisäisessä uutiskirjeessä. Strategia ei pölyttynyt pöytälaatikkoon, vaan herätti jatkuvasti uusia ajatuksia.