Konseptilla ryhtiä ja rytmiä rekryprosessiin

Ikääntyville ja vammaisille asumispalveluja sekä kotihoidon palveluja tarjoava Kivipuro kaipasi rekrytointiinsa raameja ja helppoutta. Loimme Seinäjoella toimivalle yhdistykselle rekrytointikonseptin, joka sisältää työntekijäprofiilit, eri kohderyhmille ja eri tehtäviin tähtäävät viestit sekä ilmoituspohjat. Rekrytoinnin verkkosivulle kuvasimme viestejä tukevat valokuvat.

Erityisesti kivipurolaiset halusivat korostaa henkilöstön viihtyvyyttä ja talon arvoja, jotka näkyvät sekä työntekijöiden että asiakkaiden arjessa. Ilmeeseen ja viestintään kaivattiin nuorekkuutta ja uskottavuutta, mutta ilman turhaa totisuutta.

Rekrytointiviestit pohjaavat rekrytoinnin avainhenkilöiden haastatteluihin ja aiemmissa prosesseissa kohdattuihin haasteisiin ja mahdollisuuksiin. Rekrytointia vauhdittamaan ja kohdistamaan kuvasimme myös uratarinoiden videosarjan, jossa kivipurolaiset kertovat siitä, miten ovat taloon päätyneet ja millaisena työnsä kokevat.

Mitä teimme:

• Työntekijäprofiileiden määrittely
• Rekrytoinnin sloganit
• Rekrytoinnin ilme
• Kuvaukset
• Uratarinat
• Ilmoituspohjat